Tiếng Việt
English
-
Salary:Negotiable Salary
-
Experience:Over 1 year(s)
-
Job type:Permanent
-
Level:Experienced / Junior
-
Industry:
-
Work location:
Job Description
- Phụ trách tuyển dụng, tiếp nhận, nghỉ việc, ký hợp đồng lao động；
- Quản lý hồ sơ nhân sự và lập báo cáo；
- Xử lý quan hệ lao động, hỗ trợ giải quyết vấn đề nhân sự；
- Theo dõi và cập nhật danh sách nhân viên.
- Cập nhật theo dõi nhân viên trên hệ thống,...
Job Requirement
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Nhân sự, Hành chính hoặc liên quan；
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm hành chính nhân sự, ưu tiên nhà máy sản xuất；
- Biết tiếng Trung nghe nói đọc viết, giao tiếp được với quản lý Trung Quốc；
- Hiểu luật lao động, tuyển dụng, quan hệ lao động；
- Sử dụng tốt Word, Excel；
- Có trách nhiệm, cẩn thận, chịu được áp lực công việc。
Notice: If you find this job posting to be fraudulent or containing incorrect information, please report it to us.
- Negotiable Salary
- Actived date: 22/01/2026
- Staffing and Recruiting
HR1Vietnam Holdings
-
Company size:100 - 499
-
Address:Lầu 8, tòa nhà số 28-34 Pasteur, Phường Sài Gòn, TP.Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
-
Website:www.hr1vietnam.com
HR1Vietnam Holdings has over 12 years of experience and has been nationally well-known as the Leading professional recruitment Firm and trusted in the market.
HR1Vietnam Holdings with more than 100 professional consultants nationwide, specializes in recruiting professionals in different positions for multiple organizations around Vietnam and APAC, connects with highly qualified Candidates for specialists, mid to senior level and executive level positions.
HR1Vietnam Holdings is a one-stop dynamic HR services provider to support our Clients on every step of their way to grow.
Negotiable Salary
Đồng Nai
16/01/2026
Similar Jobs
