Mô tả công việc

Lập kế hoạch & phân tích tài chính

  • Chủ trì xây dựng ngân sách năm, forecast theo quý hoặc rolling forecast; tổng hợp giả định cùng các bộ phận.
  • Phân tích actual so với budget/forecast, xác định nguyên nhân chênh lệch và đề xuất hành động khắc phục.
  • Phân tích doanh thu, chi phí, lợi nhuận, gross margin theo khách hàng, sản phẩm, lô hàng và kênh bán hàng.
  • Xây dựng báo cáo quản trị định kỳ và dashboard phục vụ Ban Giám đốc.

Dòng tiền & vốn lưu động

  • Lập và cập nhật kế hoạch dòng tiền tuần/tháng; cảnh báo sớm thiếu hụt tiền hoặc nhu cầu vốn.
  • Theo dõi các chỉ số vốn lưu động gồm công nợ phải thu, công nợ phải trả, tồn kho và vòng quay tiền.
  • Phối hợp Sales, Mua hàng và Logistics xây dựng kế hoạch thu tiền, thanh toán và tồn kho phù hợp với kế hoạch kinh doanh.
  • Đối chiếu với Kế toán trưởng về số liệu actual tiền, công nợ và nghĩa vụ đến hạn trước khi phát hành forecast.

Kiểm soát hiệu quả thương mại

  • Phối hợp với bộ phận kinh doanh kiểm tra giá vốn, chi phí logistics, điều kiện thanh toán và biên lợi nhuận.
  • Đánh giá hiệu quả đơn hàng và khách hàng; đề xuất điều chỉnh giá bán, điều khoản thương mại hoặc cơ cấu chi phí khi cần.
  • Thiết lập ngưỡng kiểm soát và quy trình phê duyệt tài chính cho các deal có biên lợi nhuận thấp, hạn thanh toán dài hoặc rủi ro cao.

Ngân hàng, tài trợ vốn & quản trị rủi ro

  • Phân tích nhu cầu vốn, hồ sơ quản trị và phương án sử dụng hạn mức tín dụng; phối hợp ngân hàng và Kế toán trưởng về hồ sơ, số liệu.
  • Theo dõi chi phí vốn, lãi vay và phí ngân hàng; đề xuất phương án tối ưu cơ cấu sử dụng vốn.
  • Nhận diện và báo cáo rủi ro tỷ giá, giá hàng hóa, công nợ khó thu, chậm giao hàng hoặc biến động chi phí logistics.
  • Đề xuất biện pháp giảm thiểu rủi ro như giới hạn tín dụng, điều khoản hợp đồng, kịch bản dòng tiền và hedging khi phù hợp.

Kiểm soát tài chính & tư vấn Ban Giám đốc

  • Thiết kế và theo dõi các chỉ số kiểm soát tài chính, thẩm quyền phê duyệt và báo cáo ngoại lệ.
  • Tham gia lập kế hoạch tài chính trung hạn, phân tích kịch bản tăng trưởng, biến động chi phí và tỷ giá.
  • Cung cấp khuyến nghị rõ ràng, dựa trên số liệu, cho các quyết định về giá, khách hàng, vốn và chi phí.

Yêu cầu công việc

Học vấn & Kinh nghiệm

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán hoặc Kinh tế.
  • Ít nhất 5–7 năm kinh nghiệm trong FP&A, financial controlling hoặc tài chính doanh nghiệp; ưu tiên ngành trading, xuất nhập khẩu hoặc phân phối.

Kỹ năng & Năng lực

  • Có kinh nghiệm xây dựng budget, forecast, kế hoạch dòng tiền và phân tích P&L, gross margin, vốn lưu động.
  • Hiểu báo cáo tài chính, giá vốn, thanh toán quốc tế và các yếu tố rủi ro của hoạt động trading.
  • Sử dụng Excel thành thạo; ưu tiên có kinh nghiệm ERP/BI.
  • Có tư duy kinh doanh, giao tiếp tốt và có khả năng thách thức số liệu một cách xây dựng.

Ngoại ngữ / Yêu cầu khác

  • Không nêu rõ.
  • Báo cáo cho Tổng Giám đốc hoặc Giám đốc Tài chính.
  • Phối hợp chính với Kế toán trưởng, Sales, Mua hàng, Logistics, Kho vận và Ngân hàng.
  • Phạm vi phụ trách gồm FP&A, dòng tiền và vốn lưu động, kiểm soát hiệu quả kinh doanh, kiểm soát tài chính và quản trị rủi ro.

Tố chất & Thái độ

  • Trung thực vì vị trí nắm các số liệu quan trọng tại công ty.
  • Không ngại việc, sẵn sàng hands-on xử lý công việc gấp khi cần.
  • Có khả năng đưa ra khuyến nghị rõ ràng, dựa trên số liệu cho Ban Giám đốc.
  • Có tư duy quản trị rủi ro, kiểm soát chi phí và cải thiện hiệu quả kinh doanh.

Chú ý: Nếu bạn thấy tin tuyển dụng này có dấu hiệu lừa đảo hoặc thông tin không đúng, vui lòng phản ánh với chúng tôi.

HR1Vietnam Holdings

  • Quy mô công ty:
    100 - 499
  • Địa chỉ:
    Lầu 8, tòa nhà số 28-34 Pasteur, Phường Sài Gòn, TP.Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
  • Website:
    www.hr1vietnam.com

HR1Vietnam Holdings has over 12 years of experience and has been nationally well-known as the Leading professional recruitment Firm and trusted in the market.

HR1Vietnam Holdings with more than 100 professional consultants nationwide, specializes in recruiting professionals in different positions for multiple organizations around Vietnam and APAC, connects with highly qualified Candidates for specialists, mid to senior level and executive level positions.

HR1Vietnam Holdings is a one-stop dynamic HR services provider to support our Clients on every step of their way to grow.
 

HR1Vietnam Holdings

12 - 15 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

12 - 15 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

18 - 22 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

15 - 17 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Đến 18 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Đến 40 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

40 - 50 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

13 - 15 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

30 - 35 Triệu VNĐ

Hồ Chí Minh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

800 - 1000 USD

Bình Phước

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Trên 2000 USD

Bình Phước

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

1000 - 2000 USD

Bình Phước

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

30 - 40 Triệu VNĐ

Tây Ninh

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Bình Dương

18/09/2026

HR1Vietnam Holdings

Lương thỏa thuận

Tây Ninh

17/09/2026

HR1Vietnam Holdings

60 - 70 Triệu VNĐ

Hà Nội

17/09/2026