Tiếng Việt
English
-
Mức lương:35 - 45 Triệu VNĐ
-
Kinh nghiệm:Từ 5 Năm
-
Hình Thức:Cố định
-
Cấp bậc:Trưởng phòng
-
Lĩnh vực:
-
Nơi Làm Việc:
Mô tả công việc
- Xây dựng quy trình, mô tả công việc và hướng dẫn công việc nhằm đảm bảo nhân viên hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ của phòng Hành chánh – Nhân sự.
- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: về chính sách lao động, cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, sắp xếp bố trí nguồn nhân lực đảm bảo yêu cầu, chiến lược của công ty.
- Xây dựng và tổ chức, thực hiện các chính sách về nhân sự, đánh giá nhân sự, chính sách tiền lương, thưởng, phúc lợi, thi đua khen thưởng, nội quy, kỷ luật lao động, tuyển dụng, đào tạo.
- Thực hiện tính lương/thưởng/ các khoản phúc lợi
- Kê khai thuế thu nhập cá nhân (Lao động VN và lao động NNN)
- Kê khai và tính đóng BHXH
- Lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng theo nhu cầu của các phòng ban.
- Thực hiện các thủ tục lao động cho LĐ NNN (giấy phép lao động, visa, thẻ tạm trú)
- Kiểm soát kế hoạch chi phí liên quan đến tiền lương và các chi phí quản lý chung
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến chế độ của người lao động, xử lý quan hệ lao động.
- Thực hiện báo cáo, thống kê liên quan đến người lao động theo yêu cầu của cơ quan quản lý.
- Hợp tác với các phòng ban khác để đảm bảo mọi hoạt động vận hành trơn tru, môi trường làm việc hiệu quả.
- Kết hợp với các trưởng phòng ban xây dựng và cập nhật chức năng nhiệm vụ từng phòng ban, đánh giá mức độ phù hợp các bản mô tả công việc của từng vị trí công việc. Tham gia xây dựng hệ thống đánh giá nhân viên, phối hợp với trưởng phòng ban theo dõi kiểm tra việc thực hiện quản lý, đánh giá nhân viên định kỳ
- Phối hợp cùng cơ quan chức năng, đơn vị tư vấn, nhà chuyên môn tổ chức thực hiện đào tạo, huấn luyện và hoạt động về An toàn vệ sinh lao động, PCCC & CNCH, ISCC, HACCP, KNK…
Yêu cầu công việc
- Giao tiếp lưu loát tiếng Nhật (N2 trở lên)
- Có hơn 5 kinh nghiệm công việc Hành chánh, Nhân sự tại công ty sản xuất
- Cần UV nghiệp vụ phải cứng: biết về thuế, làm hồ sơ cho người nước ngoài, work pertmit, visa, the tạm trú ,....
Chú ý: Nếu bạn thấy tin tuyển dụng này có dấu hiệu lừa đảo hoặc thông tin không đúng, vui lòng phản ánh với chúng tôi.
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
HR1Vietnam Holdings- 35 - 45 Triệu VNĐ
- Ngày đăng tuyển: 14/04/2026
- Nhân sự
HR1Vietnam Holdings
-
Quy mô công ty:100 - 499
-
Địa chỉ:Lầu 8, tòa nhà số 28-34 Pasteur, Phường Sài Gòn, TP.Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
-
Website:www.hr1vietnam.com
HR1Vietnam Holdings has over 12 years of experience and has been nationally well-known as the Leading professional recruitment Firm and trusted in the market.
HR1Vietnam Holdings with more than 100 professional consultants nationwide, specializes in recruiting professionals in different positions for multiple organizations around Vietnam and APAC, connects with highly qualified Candidates for specialists, mid to senior level and executive level positions.
HR1Vietnam Holdings is a one-stop dynamic HR services provider to support our Clients on every step of their way to grow.
17 - 18 Triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
14/04/2026
Lương thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
06/04/2026
Công việc mới
17 - 18 Triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
14/04/2026
