Tìm bài viết phù hợp

NGẠI THAY ĐỔI HỘI CHỨNG CỦA NGƯỜI TRẺ

17/06/22 07:21

Đừng bao giờ ngại thay đổi, bới bạn có thể mất đi một vài điều tốt đẹp nhưng bạn sẽ nhận lại được nhiều điều tốt đẹp hơn

Bắt đầu để thay đổi và thay đổi để bắt đầu là quy luật của tự nhiên. Mọi vật đều thay đổi, không ngừng tiến hoá để có thể đi đến được dòng chảy hiện đại ngày hôm nay. Thay đổi theo chiều hướng tích cực chính là sự tiến bộ, đưa con người chúng ta đến những điều tốt đẹp hơn, rực rỡ hơn. Muốn thành công, bạn không thể nào không thay đổi.

Vậy tại sao giới trẻ ngày nay lại có hội chứng ngại bắt đầu, ngại thay đổi?

I. Tại sao giới trẻ ngày nay lai ngại bắt đầu, ngại thay đổi

1. Mong muốn cảm giác an toàn hiện tại

Mọi người sợ thay đổi vì sợ mất đi cảm giác an toàn nhưng họ lại quên mất rằng, thay đổi mới chính là an toàn. Thử tưởng tượng đọc một cuốn sách đọc đi đọc lại đã chán rồi, xem một bộ phim tới lần thứ hai thứ ba đã nản.

Ấy vậy mà vẫn có những người chấp nhận cuộc sống như thế. Chấp nhận sự nhàm chán, tẻ nhạt, đơn điệu chỉ vì họ sợ thay đổi, không dám thoát ra khỏi cái vỏ bọc của chính mình, chôn vùi mình trong góc khuất chỉ vì ngại đối diện, muốn cảm giác an toàn.

Vẫn có rất nhiều người dùng mọi lý lẽ để ngụy biện cho sự ù lỳ, thụ động chỉ vì một lý do duy nhất: Họ sợ sự thay đổi, họ sợ sai.

Đừng bao giờ e ngại sự thay đổi. Bởi bạn có thể mất đi một vài điều tốt đẹp, nhưng bạn lại có thể nhận được những điều còn tốt đẹp hơn.

2. Ngại khác biệt với số đông

Không phải giới trẻ hay truyền nhau câu “người khác biệt luôn có lỗi đi riêng” sao? Vậy tại sao bạn không tạo ra sự khác biệt cho cuộc sống của chính mình? Nếu lúc nào cũng đi theo những khuôn mẫu nhất định bạn có thấy mình nhạt nhòa? Chúng ta sống và để lại dấu ấn trong lòng người khác nhưng tại sao bạn lại thu hẹp tầm ảnh hưởng của bạn vì những lời nhận xét của những người xung quanh?

G.K Chesterton đã từng có câu nói: "Tôi có được thành công nhờ tôi lắng nghe một cách đầy tôn trọng những lời khuyên tốt nhất, rồi sau đó bỏ đi và làm ngược lại." Dám một lần "rẽ trái" so với đám đông, trái ngọt nhận về sẽ thực sự đáng quý và vô giá. Tuổi trẻ chỉ đến 1 lần, nếu ai còn nghĩ mình còn quá "non nớt" để dám thay đổi thì quá sai lầm, bởi chỉ khi mình còn trẻ, mình mới không ngại khó, ngại khổ để "lội ngược dòng". Hãy xem sự khác biệt trong con người bạn là 1 thứ vũ khí thực sự, "dám khác biệt để thành công".

Không như mọi người thường hay e ngại và sợ hãi sự thay đổi. Tôi yêu thích và biết ơn sự thay đổi. Tôi sống có chính kiến của riêng mình. Chúng ta chỉ sống có một lần, chỉ một đời tuổi trẻ, sống bó buộc trong chiếc "áo giáp" của bản thân khiến ta chẳng thể trưởng thành, chẳng thể có cơ hội được thể hiện mình, chẳng thể tạo ra những điều kì diệu và ghi dấu ấn riêng của mỗi cá nhân

3. Thỏa mãn, an toàn với thực tại

Thực tế có rất nhiều người đang tự thỏa hiệp và phó mặc cho số phận. Có những người làm chỉ một việc cả đời dù họ ngán nó tận cổ bởi vì họ cho rằng bản thân mình không thể làm gì khác, vì họ nghĩ rằng việc họ đang làm là tốt nhất rồi, vì họ tin rằng họ được sinh ra trên đời chỉ để làm mỗi một việc đó và chết đi.

Có những người không dám nói lên chính kiến riêng chủ quan của mình, họ sợ hãi một điều vô hình gì đó, họ sợ bị phản đối, bị cô lập với đám đông.

Có những người cả đời không thể trưởng thành dù thân xác đã lớn và tuổi đã có phần nhiều. Những người này họ sợ thay đổi, sợ phải trưởng thành, sợ chịu trách nhiệm cuộc đời của họ. Tự họ nhốt mình trong "nhà tù" của sự bao bọc và "hình phạt" là sẽ không bao giờ cảm nhận được cảm giác tự tin của một người trưởng thành thực sự.

II. Sẵn sàng bắt đầu, sẵn sàng thay đổi

1. Thay đổi chính là cơ hội cho những trải nghiệm thú vị hơn

Thay đổi chính là cơ hội để khám phá những trải nghiệm thú vị hơn. Hãy bắt đầu từ những cái nhỏ nhất, đơn giản nhất rồi mới đến những cái lớn hơn, phức tạp hơn. “Tích tiểu thành đại”, một bản sao mới với những điều thú vị sẽ đến bên bạn. Mọi thứ đều phải tiến hoá để trở nên hữu ích hơn, và con người cũng vậy. Mỗi ngày, chỉ cần thay đổi 1% so với ngày hôm qua, chẳng mấy chốc bạn sẽ trở thành phiên bản bạn mong muốn.

Dấn thân vào một môi trường mới, nhân tố quyết định đến sự sống còn hay phát triển của mỗi người chính là khả năng thích nghi. Và thích nghi chính là thay đổi. Những người có khả năng thích ứng với những hoàn cảnh khác nhau, đương đầu trước mọi khó khăn thử thách mới, sẽ là người đi nhanh hơn và tiến bộ nhiều hơn.

2. Sẵn sàng bắt đầu để đón nhận những cơ hội mới

Có rất nhiều sinh viên chọn sai ngành. Qua vài ba thông tin tìm hiểu, chưa thực sự trải nghiệm và chưa thực sự hiểu bản thân mình, đa phần sinh viên lựa chọn ngành học theo cảm tính. Một thời gian sau khi trải nghiệm giảng đường Đại học, họ mới nhận ra bản thân không phù hợp với ngành. Có rất nhiều người trong số họ lựa chọn bắt đầu lại từ đầu, ôn tập và thi lại vào ngành/trường mà họ muốn, họ yêu thích. Đó chính là những con người có bản lĩnh và không ngại thay đổi.

Một ví dụ khác, nhiều người đã đi làm và làm đúng ngành mình học nhưng chỉ sau một thời gian, họ cảm thấy chán nản và nhận ra bản thân không thực sự dành cho công việc này. Người không ngại thay đổi sẽ cho phép bản thân trải nghiệm thêm nhiều ngành nghề khác, tìm kiếm lĩnh vực bản thân thực sự đam mê và bắt đầu học, rèn luyện lại từ đầu với lĩnh vực mới đó.

3. Cái giá của thay đổi là cảm giác sợ hãi

Bước ra khỏi vùng an toàn và những thứ vốn đang quen thuộc, ai mà không sợ hãi. Đối diện với cái mới, cái lạ, cái khó khăn hơn, sợ là cảm xúc phổ biến ở mỗi chúng ta, là tâm lý chung của mọi người. Tuy nhiên, chỉ khi đối diện với nỗi sợ, bạn mới có thể khám phá thế giới ngoài kia với bao điều thú vị.

Chúng ta sợ công việc mới không ổn định như công việc cũ. Chúng ta sợ bắt đầu lại tốn thời gian. Chúng ta sợ bạn mới không đủ tốt. Chúng ta sợ quán mới không ngon. Chúng ta sợ những rủi ro, và tưởng tượng những khó khăn phải đối mặt. Tương tự như thế, sợ hãi trước những thứ mới mẻ ngăn chúng ta thay đổi.

Đừng để sự e ngại thay đổi làm bạn trở nên thụ động, thiếu sáng tạo và thiếu sự đột phá. Hãy chọn sự thay đổi tích cực, nhìn thấy từng chút tiến bộ hàng ngày qua sự thay đổi đó, khai thác những điểm mạnh và khắc phục những khiếm khuyết. Bắt đầu từ những thói quen nhỏ nhất, từ tư duy đến hành động, điều chỉnh từng chút một và trở thành một phiên bản hoàn thiện hơn. Thay đổi là quá trình trưởng thành và tiến đến những chuỗi hành trình thú vị và mới mẻ hơn.

TỔNG KẾT:

Osho nhận định: "Bạn không cần thiết thay đổi toàn bộ thế giới; chỉ thay đổi chính bạn và bạn đã bắt đầu thay đổi toàn bộ thế giới, bởi vì bạn là một phần của thế giới". Trái đất vẫn không ngừng xoay nên chúng ta cũng không thể ngưng vận động, thay đổi theo chiều hướng tích cực để chọn ngã rẽ phù hopwh nhất với bản thân

HR1JOBS - NỀN TẢNG TUYỂN DỤNG TRỰC TUYẾN TẠI VIỆT NAM

Tìm việc và tuyển dụng tại HR1Jobs.com

Tìm việc và tuyển dụng ngành IT HR1Tech.com

Phát triển sự nghiệp

Xem tất cả
3 Lí Do Nhiều GenZ Đã Làm “Sếp” Dù Còn Rất Trẻ

Hiện nay, việc có nhiều GenZ đã làm “sếp” dù còn rất trẻ đã không còn xa lạ với chúng ta. Cùng tìm hiểu tại sao những bạn ấy có thể làm...

Top 4 Ứng Dụng AI Tương Tự ChatGPT Mà Bạn Nên Thử

ChatGPT là một công cụ ngôn ngữ AI tuyệt vời, nhưng nó không phải là lựa chọn duy nhất. Thế giới AI đang phát triển nhanh chóng, và có...

Lương Tháng 5 Triệu, Quản Lý Chi Tiêu Sao Cho Đúng?

Điều quan trọng là chúng ta cần nhận thức được tầm quan trọng của việc quản lý chi tiêu và học cách chi tiêu thông minh để có thể sống...

Ứng Viên Hay Nhảy Việc Thường Bị Đánh Giá Thế Nào?

Những ứng viên hay “nhảy việc” thường bị đánh giá thế nào trong mắt các nhà tuyển dụng trong khi “nhảy việc” là hiện tượng vô cùng dễ...

Làm Gì Khi Bị Nhà Tuyển Dụng "Ghost"?

Bạn háo hức nộp đơn xin việc, dành thời gian chuẩn bị cho buổi phỏng vấn và tự tin thể hiện bản thân. Nhưng rồi, im lặng. Nhà tuyển dụng...

Nói Dối Trong CV: Liệu Có "Qua Mắt" Được Nhà Tuyển Dụng?

CV được xem như là một “ấn tượng đầu tiên” của mỗi ứng viên. Tuy nhiên, câu hỏi đặt ra là liệu những thông tin trên CV có phản ánh đúng...