Trưởng (phó) phòng nhân sự

TRƯỞNG PHÓ PHÒNG NHÂN SỰ

• kỹ năng quản trị nhân sự -có chứng chỉ
• GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ - CHRO- Đang theo học
• kỹ năng chăm sóc khách hàng -có chứng chỉ
• kỹ năng ĐT nội bộ trong công ty - có chứng chỉ
• kỹ năng tuyển dùng giữ và sa thải NS- có chứng chỉ

Trưởng/Phó phòng Nhân sự

• Thành thạo vi tính văn phòng đặc biệt Word Excel
• Luôn cập nhật và nắm vững các luật về lao động BHXH BHYT BHTN CĐ thuế TNCN
• Giao tiếp tốt kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
• Lên kế hoạch để giải quyết các công việc theo thứ tự ưu tiên

Trưởng/phó phòng nhân sự

Trưởng Bộ Phận Nhân Sự

Trưởng bộ phận Nhân sự

Trưởng Bộ Phận Nhân sự

Trưởng bộ phận Nhân Sự

• Giao tiếp tốt xử lý tình huống hiệu quả

Trưởng/Phó phòng nhân sự

• Giao tiếp
• Thuyết phục và đàm phán
• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập
• Lập kế hoạch

Trưởng/Phó phòng Nhân sự

• Quản lý thời gian giao tiếp tốt

Trưởng Phòng Nhân sự - HRM

Trưởng/Phó phòng nhân sự

Trưởng Hành Chánh Nhân Sự

Trưởng Bộ Phận Giao Nhận

Phó/Trưởng Phòng Nhân sự

Trưởng/ phó phòng Nhân sự

Trưởng Bộ Phận Nhân Sự

Trưởng/Phó phòng nhân sự

• Sử dụng tốt các phần mềm nhân sự
• Sử dụng thành thạo các ứng dụng trên Internet
• Kỹ năng giao tiếp trình bày trước đám đông tốt
• Thích ứng nhanh với môi trường làm việc mới
• Khả năng lãnh đạo quản lý nhân sự tốt

Trưởng / Phó phòng Nhân sự

Trưởng/Phó phòng Nhân sự

Trưởng/ Phó phòng Nhân sự

Nhân sự , Trưởng phó phòng

Trưởng/Phó Phòng Nhân sự

Phó/trưởng phòng Nhân sự

• Training
• Schedule
• Strategy
• Outsourcing
• Recruit
• Tax

Phó trưởng phòng Nhân sự

Trưởng bộ phận Nhân sự

Trưởng/phó phòng Nhân sự

• Training

Trưởng/Phó phòng Nhân sự

Trưởng Phòng Nhân Sự (HRM)

Trưởng/Phó phòng nhân sự

• đàm phán
• Kỹ năng quản lý và điều hành tốt
• Ƭrình bày
• thuyết phục
• Lậρ kế hoạch và tổ chức thực hiện
• Ϲó kỹ năng tổ chức