Nhân viên Hành chánh - Nhân sự

• - Có kỹ năng giao tiếp trình bày tốt
• - Có thể làm việc dưới áp lực cao
• - Dễ dàng thích nghi với môi trường mới
• - Có thể làm việc độc lập hoặc theo nhóm
• - Có tinh thần trách nhiệm cao
• - Chăm chỉ biết tổ chức sắp xếp công việc

Nhân viên Hành chính - Nhân sự

Nhân viên Nhân sự - tiền lương

• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm
• LGiải quyết vấn đề

Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự

Nhân Viên Hành Chánh Nhân Sự

• Giao tiếp
• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập

Nhân viên Hành chính - Nhân sự

• Vi tính văn phòng

Nhân viên Hành chính- Nhân sự

Nhân viên hành chính - nhân sự

• Ƭhành thạo vi tính văn phòng
• soạn thảo văn Ƅản
• đánh máy
• ....
  Lưu trữ hồ sơ
• hợρ đồng có khoa họcTin hoc văn phòng

Nhân viên hành chính - nhân sự

Nhân viên hành chính - nhân sự

•  Thành thạo vi tính văn phòng (word exel access…)  Có khả năng giao tiếp tốt lãnh đạo nhóm khuyến khích người khác  Có khả năng làm việc nhóm tốt linh hoạt biết quản lý tthời gian và lên kế hoạch.  Khả năng thuyết trình trước đám đông
• Communication
• Persuasion and negotiation
• Time Management
• Teamwork
• Work independently

NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Hành Chính nhân sự/Admin nhân sự hành chính

Chuyên viên Nhân sự (Thủ tục Nhân sự & QHLĐ)

Trưởng phòng Nhân sự hoặc chuyên viên Nhân sự

Trưởng nhóm/ TBP Nhân sự/ Chuyên viên Nhân sự

• Quản lý dự án
• Giao tiếp
• Thuyết phục và đàm phán
• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập

Trưởng/Phó Phòng Nhân Sự, Nhân Sự Tổng Hợp

Nhân Sự Tổng Hợp or Hành Chánh Nhân Sự

Trưởng Phòng HC Nhân sự, Giám Đốc Nhân Sự

Trưởng phòng Nhân sự/Trưởng nhóm Nhân sự/HRBP

• Word
• Kpis
• Sap
• P
• Excel
• Kpi

Nhân viên Hành chính Nhân sự

Nhân Viên Hành Chính- Nhân Sự

•  Làm việc trách nhiệm sẵn sàng làm thêm giờ để đảm bảo hoàn thành công việc
•  Có khả năng giao tiếp bằng tiếng anh đọc hiểu cơ bản văn bản tiếng anh
•  Am hiểu Luật Lao động Luật BHXH
•  Hiểu về phương pháp tính lương 3P KPI
•  Kỹ năng giao tiếp mở rộng mối quan hệ
•  Kỹ năng lên kế hoạch sắp xếp công việc

NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ

NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

• Sử dụng thành thạo MS – Word Excel PPT
• Biết sử dụng các công thức excel trong chấm công tính lương Vlookup IF
• Có kỹ năng văn phòng photo in ấn tài liệu
• Có kiến thức pháp luật lao động về tiền lương
• Có kiến thức về hợp đồng lao động bảo hiểm xã hội

Nhân viên Hành chính - Nhân sự

• Khả năng chịu được áp lực trong việc sẵn sàng đón nhận thử thách mà cấp trên giao cho
• Khả năng soạn thảo văn bản sắp xếp hồ sơ tài liệu trong văn phòng
• Khả năng giao tiếp tốt nói chuyện lưu loát nắm bắt nhanh vấn đề
• Khả năng phân tích xử lý tình huống và giải quyết các vấn đề trong công việc

TP Hành Chánh Nhân sự

•  Vi tính văn phòng Word Excel Internet
•  Anh văn Giao tiếp
•  Kỹ năng tuyển dụng phỏng vấn đánh giá giao tiếp tư vấn huấn luyện trình bày
•  Kỹ năng soạn thảo văn bản lập kế hoạch triển khai giám sát
•  Kỹ năng quản lý đội nhóm tổ chức các cuộc họp
•  Kỹ năng tiếp xúc với người nước ngoài

Nhân viên Hành chính - Nhân sự

• Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Nắm vững chuyên môn kỹ năng quản lý nhân sự
• Kỹ năng lập kế hoạch

Hành chính nhân sự

NHÂN VIÊN HÀNH CHÁNH NHÂN SỰ

• - Kỹ năng giao tiếp tốt
• - Có thể làm việc theo nhóm hay độc lập
• - Có tinh thần trách nhiệm cao trung thực hoà đồng vui vẻ

Trưởng nhóm hành chính nhân sự/Chuyên viên nhân sự

• - Khả năng soạn thảo quy chế văn bản tốt - Có thể nhanh chóng sử dụng được các phần mềm kế toán mớ

Nhân viên Hành Chính Nhân sự

• Kỹ năng Giao tiếp
• Kỹ năng thuyết trình
• Kỹ năng quản lý thời gian
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng giải quyết vấn đề