Trưởng Phòng Tuyển Dụng / Trưởng Phòng Nhân Sự

• Quản trị nhân sự

Giám sát HSE (An toàn- Sức khỏe- Môi trường)

• Huấn luyện tốt
• Viết Ƅáo cáo và trình bày tốt
• Ϲhăm chỉ có tính kỷ luật cao
• Có tinh thần trách nhiệm cɑo
• Hòa đồng và giao tiếp tốt
• Nhanh nhẹn và nắm Ƅắt tốt các công việc được giao

HR & Admin Manager / HR Manager/HR Manager Business Partner/ Recruitment Manager.

• Tự tin nhiệt tình năng động hòa đồng Có kỹ năng quản lý lãnh đạo giao tiếp tốt khả năng phân tích giải quyết vấn đề ra quyết định và định hướng hoạch định chiến lược nhân sự. Sắp xếp công việc hợp lý phát huy tối đa khả năng đảm bảo hiệu quả và tiến độ công việc. Khả năng xây dựng các mối quan hệ giải quyết mâu thuẫn nội bộ là cầu nối cho nhà quản lý với nhân viên cấp dưới. Khả năng am hiểu về tài chính lập kế hoạch lập dự toán thu chi. Kiến thức về luật
• Giao tiếp
• Thuyết phục và đàm phán
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập
• Lập kế hoạch

Trưởng phòng Nhân sự, Quản lý chất lượng, Quản lý sản xuất

• Giao tiếp
• Thuyết phục và đàm phán
• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập
• Lập kế hoạch

Nhân sự

• Am hiểu Luật Lao Động và vận dụng linh hoạt
• Tư duy tự động hóa trong công việc
• Có kinh nghiệm phụ trách nhân sự trên 2 500 người
• Nhiệt huyết xây dựng tổ chức
• Am hiểu hệ thống ngân hàng
• Tư duy về hệ thống và phân tích tốt

QUẢN LÝ HC-NS/ QUẢN LÝ C&B

• Lãnh đạo và truyền đạt thông tin
• Kỹ năng đàm phán
• Kỹ năng giao việc
• Kỹ năng quản lý rủi ro
• Kỹ năng thích ứng
• Làm việc nhóm

Kế toán trưởng

• Lãnh đạo

C&B Officer

• Làm việc độc lập
• Giao tiếp
• Làm việc nhóm
• Giải quyết vấn đề

Nhân viên Hành chính - nhân sự

• Kỹ năng bàn phím
• Kỹ năng soạn thảo văn bản
• Kỹ năng quản lý thời gian
• Kỹ năng giải quyết vấn đề

Nhân viên dự toán, thanh quyết toán

• Khả năng làm việc độc lập trung thực trách nhiệm
• Chăm chỉ cẩn thận ham học hỏi biết tổ chức sắp xếp công việc và có tinh thần cầu tiến

Nhân Viên Nhân Sự

• Đàm Phán Giao Tiếp Hoạt động nhóm công tác văn phòng hoàn thiện tỉ mỉ

Chuyên viên nhân sự

• - Luôn có tinh thần cầu tiến ham học hỏi có khả năng tiếp thu công việc tốt
• - Giao tiếp tốt hòa đồng dễ gần với mọi người xung quanh
• - Có khả năng làm việc độc lập làm việc nhóm tốt
• - Có kỹ năng tìm kiếm cập nhật phân tích thông tin liên quan đến công việc …
• - Thành thạo vi tính văn phòng Word Excel outlook Internet … đặc biệt Excel sử dụng các hàm c
• - Có kiến thức về quy trình tại cty SXXK bán hàng phân phối sản phẩm tại cty FMCG

Quản lý Hành chính Nhân sự

• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng lãnh đạo quản lý điều hành
• Kỹ năng thuyết phục
• Kỹ năng tổ chức sự kiện
• Kỹ năng soạn thảo văn bản
• Kỹ năng xây dựng quy trình quy định

Giám Đốc Kinh Doanh Khu Vực (ASM Miền Bắc- Miền Trung)

• Quản lý nhân sự và xây dựng hệ thống bán hàng .

Nhân viên nhân sự, hành chính - tổng vụ

• Giải quyết vấn đề
• Giao tiếp
• Thuyết phục và đàm phán
• Làm việc nhóm
• Tạo mối quan hệ tốt đẹp nhân viên bộ phận

Nhân viên văn phòng,

• Kỹ năng làm việc nhóm kỹ năng giao tiếp
• Giao tiếp

Nhân viên hành chính văn phòng

• Kỹ năng quản lý thời gian
• kỹ năng làm việc nhóm và khả năng tương tác
• khả năng thích nghi công việc
• kỹ năng tư duy phản biện
• kỹ năng giao tiếp và kỹ năng lãnh đạo

Chuyên viên - Giám đốc

• Kỹ Năng mền
• Kỹ Năng thuyết phục
• Kỹ năng tư duy sáng tạo
• Sáng tạo - năng động - hội nhập và phát triển
• Kỹ năng thích ứng môi trường mới

Nhân viên HCNS tổng hợp

• Kỹ năng lãnh đạo giao tiếp và khả năng thương l
• Kỹ năng văn phòng: máy tính & các thiết bị văn p
• Có khả năng và kinh nghiệm thuyết trình
• Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh cơ bản
• Có kiến thức và kinh nghiệm về xây dựng và phát
• Kỹ năng phân tích và hoạch định nhân sự

Trưởng phòng hành chính nhân sự

• tuyển dụng phỏng vấn đánh giá
• Lập kế hoạch triển khai và giám sát
• Giao tiếp thuyết trình tư vấn
• Chịu được áp lực cao
• thành thạo tin học văn phòng
• Quản lý đội nhóm

Nhân viên Hành Chánh Nhân sự

• Thuyết trình nói trước đám đông bán hàng hòa nhập
• Bình tnhx giải quyest công việc
• Giao tiếp tốt
• cân bằng cảm xúc
• Hòa nhập tốt _ chịu áp lực cao

GIÁM SÁT HÀNH CHÁNH NHÂN SỰ

• Tiếp thu và nắm bắt vấn đề nhanh. Xử lý công việc khéo léo.
• Có khả năng làm việc độc lập và biết cách làm việc theo nhóm có hiệu quả. Biết cách sắp xếp và lưu trữ hồ sơ gọn gàng nhanh chóng. Có khả năng thiết lập và sử dụng phần mềm tin học.

Quản Lý Hành Chánh Nhân Sự

• Quản lý đào tạo
• Quản Trị Nguồn Lực

Nhân Viên Nhân Sự

• Làm việc nhóm
• Giải quyết vấn đề và xử lý tình huống
• Kỹ năng giao tiếp
• Khả năng chịu áp lực công việc cao
• Vi tính văn phòng

Tài chính - Kế toán - Kiểm toán (Vị trí Quản lý)

• Đạt các chứng chỉ chuyên môn về Kế toán - Kiểm toán - Thuế
• Nắm vững các quy định nguyên tắc liên quan đến công tác Kế toán
• Hiểu biết về các quy định liên quan đến chính sách Thuế tại Việt Nam
• Hiểu biết trong công tác thiết lập hoàn thiện hệ thống KSNB

Chuyên viên QA QC thực phẩm

• Hỗ trợ đoàn kiểm tra vệ sinh môi trường
• Xây dựng hệ thống qui trình đảm bảo chất lượng dịch vụ nhà hàng
• Xây dựng tiêu chuẩn theo yêu cầu của từng công ty
• Hỗ trợ đoàn kiểm tra vệ sinh an toàn thực phẩm

Chuyên viên nhân sự

• - Soạn thảo và trình bày các văn bản.
• - Bao quát và sắp xếp công việc khoa học
• - Giải quyết quan hệ lao động.
• - Phỏng vấn tuyển dụng và tìm kiếm ứng viên

Trưởng/phó Phòng Hành chính Nhân sự

• Quản trị nguồn nhân lực

Chuyên viên Tiền lương và Phúc lợi/Nhân sự

• Am hiểu pháp luật liên quan
• Giải quyết vấn đề
• Phần mềm hỗ trợ công tác nhân sự
• Tiếng Anh giao tiếp
• thống kê phân tích
• Microsoft Office

Kế toán trưởng/Kế toán tổng hợp