Nhân viện điện

• Kỹ sư tự động Hóa XNCN

MUA HÀNG, XUẤT NHẬP KHẨU , BIÊN DỊCH, KINH DOANH

• Kinh doanh xuất nhập khẩu Biên phiên dịch

Thư ký kinh doanh/ Nhân viên kinh doanh

• Bán hàng thương lượng
• Lập kế hoạch triển khai và giám sát để đạt mục tiêu
• Thu thập thông tin phân tích và lập báo cáo
• Quản lý thời gian và sắp xếp công việc
• Xử lý vấn đề xử lý than phiền của khách hàng
• Kỹ năng làm việc nhóm

Nhân sự tổng hợp

Kỹ Sư Hóa

•  Nhanh nhẹn năng động hoạt bát nhạy bén trong
•  Kỹ năng lãnh đạo quản lý nhân sự giải quyết vấ
•  Khả năng thích nghi môi trường công việc mới và
•  Kỹ năng Microsoft office tốt cài đặt sửa chữa p
•  Kỹ năng sắp xếp phân bổ công việc tốt
•  Khả năng giao tiếp tiếng anh tốt

Quản lý kỹ thuật bảo trì

• Kỹ thuật điện/Điện tử

TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

• - Kỹ năng lập kế hoạch và sắp xếp công việc
• - Kỹ năng làm việc nhóm hoặc độc lập
• - Kỹ năng phân tích tổng hợp làm báo cáo.
• - Kỹ năng quản lý
• - Kỹ năng giao tiếp
• - Kỹ năng giải quyết vấn đề.

GIÁM ĐỐC/ TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÁNH NHÂN SỰ

Giám Đốc Kinh Doanh

• thuyết trình tốt
• Đàm phán
• Kiến thức sâu rộng
• đào tạo nhân viên
• Quyết định độc lập
• năng lực lãnh đạo

Nhân Viên Mua Hàng

Trưởng phòng HCNS

Production Engineer

• knowledge about 5S TPM OEE system ISO 6 Sigma
• Mechanical Processing
• Autocad 2D drawing
• i can communicate english fluenly
• make programing in mill 3 axis 4 axis
• proengineer 3D Solid work make drawing assemble and manufacturing

Nhân Viên Kỹ Thuật

• thết kế phần mềm 3d
• bão trì bão dưỡng

CV xin việc

• Lảnh Đạo Giải quyết Vấn Đề

Nhân viên R&D- Kiểm tra chất lượng sản phẩm

• Viết báo cáo thống kê
• Chạy cột tách hợp chất thiên nhiên
• Đọc hiểu tài liệu anh văn chuyên ngành
• Thiết kế các thí nghiệm nghiên cứu
• Sử dụng thiết bị trong phòng thí nghiệm

Trợ lý Giám Đốc/ Quản lý Kinh Doanh

Kỹ sư Kinh tế xây dựng: Chuyên khối lượng QS, dự toán, quản lý dự án

• Chuyên môn:
• Khả năng sử dụng phầm mềm bổ trợ:
• Nghiệp vụ khác:
• Khả năng làm việc nhóm hoặc độc lập:
• Khả năng chịu được áp lực công việc:

Quản lý chất lượng QAQC/ Tuân thủ (Compliance)/ Quản lý sản xuất

• Kỷ năng vi tính văn phòng Word Excel Internet
• Giao tiếp
• Làm việc nhóm
• Giải quyết vấn đề
• Lập kế hoạch và set up hệ thống

Trưởng Phòng

NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH

Nhân viên R & D, QA ,QC, Nhân viên kinh doanh

• - Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm. - Chịu được áp lực công việc đưa ra phương pháp giải quyết hợp lý và kịp thời. - Sáng tạo và nhạy bén đàm phán thuyết phục.

Human Resource Staff

• Tôi có thể quản lý và phân phối nhiều người chung 1 phòng ban một tổ hoặc 1 nhóm. Bằng cách nhận xét những người xung quanh tôi biết họ có thế mạnh nào có nguyện vọng gì từ đó sắp xếp họ vào đúng vị trí nhằm tạo ra kết quả tối ưu trong công việc.

Quản lý kinh doanh

Quản lý dự án hoàn thiện Nội thất

• - Nắm vững các điều khoản hợp đồng
• - Push hồ sơ chất lượng theo đúng tiến độ thi công
• - Kiểm soát đảm bảo dòng tiền dự án
• Giao tiếp hỗ trợ khách hàng
• Quản lý thời gian
• Làm việc nhóm

NHÂN VIÊN

• Giao tiếp
• Làm việc nhóm
• Làm việc độc lập
• Giải quyết vấn đề

Nhân Viên Kinh Doanh

• Qua 4 năm đào tạo tại trường Đại học kinh tế thông qua các kế hoạch bài tập nhóm và các chương trình ngoại khóa mà tôi tham gia tôi được đào tạo hầu hết các kỹ năng: giao tiếp làm việc nhóm. lãnh đạo lập kế hoạch... Thông qua môn học giao tiếp trong kinh doanh tôi đã biết được kỹ năng giao tiếp với mọi người xung quanh với đối tác.. qua cách biểu hiện của bản thân thông qua lời nói trang phục ngôn ngữ biểu cảm. Các môn học: Quản trị học quản trị nguồn nhân lực phát triển kỹ năng quản trị quản trị chiến lược ...tôi biết được kỹ năng làm việc nhóm lãnh đạo mọi người đề ra kế hoạch cho nhóm. Tham gia các hội thảo về con đường thành công tôi biết được cách quản lý thời gian biểu của mình cách thuyết phục và đàm phán như thế nào cho tốt.
• Communication
• Persuasion and negotiation
• Time Management
• Teamwork
• Work independently

Kỹ Sư Công Nghệ Sinh Học,Nhân Viên Phân Tích Vi Sinh, Nhân Viên Phòng Lab, QC, QA

• Làm việc nhóm
• Giải quyết vấn đề

Nhân Viên Kế Hoạch/ Theo Dõi Đơn Hàng

• Thành thạo vi tính văn phòng

HR/ Recruitment Supervisor

• Kỹ năng phỏng vấn tố
• Kỹ năng đánh giá và quản lý thành tích nhân viên tốt
• Am hiểu và vận dụng luật lao động
• Chủ động có sáng kiến và vì kết quả

Nhân viên thiết kế

• Các kĩ năng thiết kế