Chief Operating Officer [COO]

R&D

• Safety
• Requests
• Content
• Process
• Shell
• Presentation

HR Admin Assistant

• Training
• Inventory
• Website
• Construction
• Expenses
• Fitness

Front Office Manager cum Operation Manager (in charge of Front Office & Housekeeping)

• Specifications
• Plan
• Purchasing
• Protocols
• Technical
• Process

Chuyên viên tư vấn khách hàng (Hồ Chí Minh, Phú Quốc, Nha Trang, Cần Thơ, An Giang, Đồng Nai, Vũng Tàu)

Giám Đốc

• Kỹ năng giao tiếp là một điểm mạnh nổi trội của tôi
• Luôn tự giác trong công việc và phản ứng nhanh với các tình huống bất ngờ
• Xây dựng và duy trì các mối quan hệ
• Thích nghi tốt với môi trừơng mới không nản với khó khăn và thử thách

,

Giám sát cơ điện ban QLDA, giám sát cơ điện, trưởng phòng cơ điện, chỉ huy trưởng công trường cơ điện

Quản lý ngân hàng

• Thẩm định phân tích đánh giá kh

Giám Sát Bán Hàng

SALE TRAINING MANAGER

Quản Lý Kinh Doanh

• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng Kỹ năng lãnh đạo
• Kỹ năng phân tích và xử lý tình huống
• Kỹ năng quản lý thời gian
• Kỹ năng giao tiếp

Quản Lý Kinh Doanh

• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng lãnh đạo
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng máy tính
• Kỹ năng phân tích và xử lý tình huống
• Kỹ năng quản lý thời gian

Quản Lý Bán Lẻ

Giám sát bán hàng

• A. Năng lực hiện thực hóa mục tiêu bán hàng - Tìm hiểu và phân tích thị trường đối thủ cạnh tranh thiết lập quy trình và phương pháphệ thống thu thập thông tin phân tích thông tin và đánh giá. - Lập kế hoạch bán hàng và triển khai thực hiện các tiêu chí kinh doanh:dự báo và xác lập mục tiêu thông minh cho công việc quản lý bán hàng hệ thống chia chỉ tiêu và kỹ thuật phân bổ các chỉ tiêu thực hiện ­phương pháp lập và triển khai kế hoạch bán hàng hiệu quả. - Theo dõi và đánh giá kết quả thực hiện các tiêu chí kinh doanh thường xuyên theo dõi và đánh giá hỗ trợ và phản hồi thông tin đánh giá trong quá trình thực hiện thông qua các mẫu biểu công cụ theo dõi và đánh giá kết quả thực hiện. - Xây dựng hệ thống báo cáo và luôn tìm giải pháp để những báo cáo thực hiện trở thành các công cụ quản trị công việc hiệu quản trong hệ thống bán hàng. B.Năng lực xây dựng đội ngũ nhân viên kinh doanh giàu năng lực - Thấu hiểu nhân viên trong hoạt động bán hàng: giải quyết các vấn đề về con người trong công việc xây dựng các nguyên tắc hành xử và tâm lý của nhân viênKỹ năng đánh giá năng lực thành tích & thái độ của nhân viên ­thực hiện đòn bẩy của việc đánh giá trong quá trình phát triển nhân viên. - Lãnh đạo và tạo động lực làm việc cho nhân viên bán hàng/ nhân viên kinh doanh. Thông qua việc phân tích động cơ làm việc của nhân viên bán hàng xây dựng và thực hiện chính sách tạo động bán hàng cho nhân viên. - Huấn luyện và phát triển nhân viên hiệu quả. - Xây dựng tinh thần đồng đội và giữ chân nhân viên giỏi. C. Năng lực đồng hành cùng các nhà phân phối: -Tìm hiểu các tiêu chí cho nhà phân phối thực hiện các kỹ thuật giao tiếp và thương lượng về các chính sách hợp tác kinh doanh - Nghệ thuật đồng hành cùng nhà phân phối nhằm hoàn thành mục tiêu doanh số - Phương pháp giải quyết các vấn đề phát sinh khi làm việc với nhà phân phối - Nhận biết phân tích nguyên nhân & xây dựng giải pháp trọn vẹn cho các vấn đề phát sinh trong tiến trình đồng hành cùng nhà phân phối.
• Communication
• Persuasion and negotiation
• Time Management
• Teamwork
• Work independently

Trưởng nhóm/ giám sát

Trưởng bộ phận / Giám đốc KHCN

• CHỊU ĐƯỢC ÁP LỰC CAO
• BIẾT CÁCH QUẢN LÝ ĐỘC LẬP XỬ LÝ CÔNG VIỆC

Call center supervisor

• Email
• Sales
• Word
• Ms excel
• Excel

KINH DOANH-PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG

Sales Director

• Strategic Planning
• Sales
• Marketing - Comunication
• Chief Officer
• Training Coaching

Quản lý bán hàng khu vực (ASM)

• Quản Trị Kinh Doanh
• Tìm Kiếm Mặt Bằng
• Đàm Phán Thương lượng giá
• Làm việc với cơ quan chức năng
• Ra Quyết Định
• Phân Chia Công Việc

Nhân viên chăm sóc khách hàng, hành chính, quản lý

• Quản lý
• Teamwork
• Work independently
• Problem Solving

Quản Lý Sản Xuất

• Quản lý sản xuất điều hành sản xuất
• Quản lý chất lượng điều hành chất lượng
• Quản lý chất lượng theo ISO 9001
• Thiết lập các tiêu chuẩn chất lượng
• Vẽ lưu đồ tác nghiệp quy trình chất lượng sản phẩm
• Lập kế hoạch điều hành các bộ phận nhân sự

Giám sát bán hàng

• Am hiểu và có kiến thức về Quản lý bán hàng - Có thể vận dụng các hình thức quản lýỹ

TRƯỞNG NHÓM BÁN HÀNG/ NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG QC

• NẮM BẮT NHANH
• THUYẾT PHỤC
• ĐÀN PHÁN
• GIAO TIẾP TỐT
• LÃNH ĐẠO
• LÀM VIỆC NHÓM

Kế toán bán hàng

Nhâm viên kinh doanh

• Kỹ năng Kỹ năng vi tính văn phòng
  Kỹ năng quản trị hệ thống mạng
  Kỹ năng giao tiếp khá tốt
  Kỹ năng bán hàng khá tốt
  Kỹ năng marketing online
  Kỹ năng quản lý thời gian
  Kỹ năng làm việc theo nhóm và độc lậpCao đẳng Công nghệ thông tin

Deputy Sales Admin Manager

KỸ SƯ CÔNG NGHỆ THỰC PHẨM

TRƯỞNG PHÒNG QUẢN LÝ DỰ ÁN NỘI THẤT